Необходими документи за регистрация на пенсия, полезна информация

Предишен ◈ Следващото

Служител на достигането на пенсионна възраст, трябва да се прилага в пенсионния фонд за регистрация на пенсия. Работодателите, които се сблъскват с този, не винаги са за първи път да се съберат всички необходими документи и бъдещите пенсионери трябва да пътуват до няколко пъти ЗФР.






Нашият материал ще ви помогне да се съберат навреме всички документи и да спести време за вас и вашите служители.


Изготвя доклади до ЗФР

Ако вашият колега за да получава пенсия за пенсиониране, е необходимо в териториалното пенсионен фонд, да предоставят документите, отнасящи се до работника или служителя, за изчисляването на пенсията, всички натрупани в негова полза са били взети под внимание.
Уверете се, и да представят следните документи на ЗФР:

  • SZV-4-2 - Индивидуална информация за работника;
  • ADV-6-1 - списък;
  • ADV-11 - изявление на вноските;
  • Обяснителна бележка.

Документите, съставляващи за периода от началото на годината до датата, на която работникът или служителят е достигнал пенсионна възраст, т.е. датата на раждането му, в същото време, за да се даде възможност на изчисление на цели месеци.
отбележете "Всекидневник пенсии" трябва да бъде пусната в доклада. Включено в доклада изброени премиите към датата на отчета и застраховка опит на работника или служителя.








съберат документи

Също така, когато е уместно, на необходимостта:

  • Документи, потвърждаващи членове на служителя увреждане на семейството, които са зависими от него;
  • Документи, удостоверяващи промяната на името или фамилията на работника или служителя. Такива документи могат да включват: удостоверение за сключен брак, копия на важни документи и други;
  • Документи, потвърждаващи увреждане на работника или служителя.

Внимателно проверете дали документите, съставени на работника или служителя за евентуални грешки в тези данни. Дори незначително на пръв поглед, грешка в един документ ще създаде много проблеми.
Вижте всички записи за заетост на работника или служителя. В този случай, ако няма определена информация, служителят трябва да ги възстанови. За да направите това, той трябва да се свържете с организацията, където той е работил, или в архива. Ако служителят е работил в опасен труд, работната книга непременно подходящо вписване трябва да се направи, тъй като служител в този случай има право на допълнителни плащания. При липса на такива данни в работната книга, служителят няма да се класират за съответните ползи.


Предлагаме превоз на документи за пенсионния фонд

Служител лично отидох до офиса на пенсионен фонд на мястото на регистрация с пълен пакет от документи. Пенсионният фонд би трябвало да влезе в отдела, занимаващи се с назначаването на пенсиите. Има служител попълните искане.
Забележка.

Следваща преброените от пенсия и да се подготвят за сертификат за пенсия на служителите, получава пенсия.
Спомнете си, че на работника или служителя, при достигане на пенсионна възраст, не е длъжен да прекрати трудовия договор. Ако е необходимо, той може да продължи да работи, а работодателят не разполага с правото да го отхвърли.

Допълнително съдържание







Предишен ◈ Следващото