Образът на живота на служителя - военни изследвания
Образът на живота на служителя
Някои служители намират вторите си половинки и да се успокоят. Те наемете стая в общежитие или наемете апартамент и колективен живот се заменя със семеен живот, в който дори и по-малко места.
Но, подобно на всеки служител е искал да се отърве от проклет живот, това не е възможно. Service все още отнема огромна част от времето напитки на всички офицер сили, изтощава нервната му система. Той се прибира у дома или хостел като изцеден лимон. Но дори и тук случай на изключване. Някои служители изключително активни и енергични личности, и достатъчно на услугата, както и в страни (или семейни). Други може би искате да служат, те са буквално закачен на услугата като лекарство. Те трябва да се гавриш с младите войници, да ги pounizhat или, обратно, да се вземе под закрилата си, за да възстанови реда в разделението и я държи с желязна ръка. Тези, които са пропити с интересите на службата, никога няма да бъде в състояние да намери нещо еквивалент. След услуга дава власт над хората - силата на абсолютното, незабавно, дълбокото. Никъде другаде няма да бъде в състояние да получите този вид енергия. Това е всичко, той е длъжен да подпише договор с държавата и да получи за любимия си бизнес пари. За възможността да покаже желанието да доминират и все още се плаща!
По време на службата на офицерите много често придобиват психологическа характеристика, която трябва да живее по-специално: те са невероятно дребни.
Полицаят ученето през целия живот, за да се придържат към всяка стотинка: не е достатъчно пари, постоянно лишени от подчинените персонал и т.н. и т.н. В резултат на това, дори и подправена подполковник готов да се мотае по някаква неприетата стотинка. Тя идва от факта, че "стегнати" цигари, и войници са изпратени да открадне картофи склад. Имайте предвид, не сержанти - офицери!
Полицаите седят войник на rabochki. Служители на войниците извади тези жалка стотинка, че те получават от държавата за услугата (или по-скоро, услугата). На инвентаризация, както и полезни и необходими малките неща парите, събрани от войниците, тъй като фондът, който е на разположение на командира на нуждите на батальона, всъщност води до личните нужди на командира и неговият близък контрол на лица на най-лошото - интересите на персонала.
Но трябва да се отбележи, че подобна характеристика на психологията не придобие всички офицери и това, което обсъждаме в глава "Образът на перфектен офицер." Някои от тях, напротив, е толкова пропити с чувство за дълг и priobschonnosti до важния въпрос, който не може да си представите себе си извън армията, и, след като извън него, много бързо се върна.