Както обвинен Fiat - как да се изчисли плащанията за майчинство
Съвременните жени, има много въпроси, които могат да повлияят на тяхната заетост. След като те си намеря работа, винаги има на въпроса: "Какво ще се случи, ако съм бременна? След работа, аз не мога, но заплатата на съпруга ми не е достатъчно за нашето семейство! ". Разбира се, в този случай, се притекат на помощ на роднини. Но не забравяйте, че правителството подкрепя също. Тя се нарича - майчинство плащания (UP).
ДА - това са плащания, които получава жената, която е в отпуск по майчинство.
Почивка условно разделена на три периода:
- време преди доставката;
- Очаква се времето за доставка;
- отпуск по майчинство.
И в трите случая, една жена може да не работи поради причините, посочени по-долу, съответно:
- затруднения при защото на набор от голяма маса (теглото му плюс теглото на плода);
- възстановяване на здравето след раждането;
- за новородено дете.
Във всички случаи, изброени по-горе, жената се смята за подкрепа от страна на държавата.
В тази статия ще говорим за:
- как тя ще се реализира;
- какъв период от време се отразява;
- като се извършват плащанията за майчинство.
Тъй като натрупаната отпуск по майчинство?
- Работещи редовно по трудов договор гражданин на Руската федерация с.
- Чужди граждани. пребивават на територията на Руската федерация, която в същото време работа на постоянна основа.
- Безработни жени. но тя е на пазара на труда.
- Учениците в някоя от формите на обучение (на пълен работен ден или на непълно работно време).
Във всеки случай има своите нюанси.
Отпуск по майчинство жената се начислява за определен период от време. Като цяло, това е равна на сто и четиридесет календарни дни. Те ще могат да я използват като той обича. Има една версия, която ще отиде на почивка за един месец преди доставката, което означава, че след като са го напуснали сто и десет дни средно. Може да оставите по-късно, но в този случай, останалите дни ще бъдат разпределени след раждането.
Има малък изключение в този случай, когато времетраенето на отпуска по майчинство може да се увеличи:
- Ако една жена ражда едно бебе в даден момент, но по време на раждане да възникнат усложнения, като в същото време на престоя на почивка увеличава с шестнадесет дни. Това означава, че тя е там, за да бъде в състояние да сто петдесет и шест дни, вместо сто четиридесет.
- При условие, че раждането на няколко деца в същото време, отпуск ще се увеличи с петдесет и четири дни. Ето защо, тя ще бъде равна на сто деветдесет и четири дни.
Така натрупаната и отпуск по майчинство.
За да получават плащания трябва да предоставят пакет от документи.
Те трябва да включват:
- сертификат, който съдържа информация за решението регистрирано в гинекологичен кабинет за бременност отразяващи специфичната времето на слота време;
- от личния ви лекар е необходимо да се издава болнични поради бременност;
- от всички предприятия, където е работила като жена, трябва да предоставят информацията по документ на своите средните годишни приходи през последните две години;
- за издаване на изявление на директора на компанията, която предоставя информация за грижи в болницата поради бременност (издаване на отпуск по майчинство);
- целия пакет от документи трябва да влезе в отдела за човешки ресурси. който е постоянна месторабота.
Помощи за бременност и раждане
Тя лесно може да бъде изчислена от средната работна заплата на ден.
Не забравяйте за следните точки, за да може да се изчисли стойността на обезщетения:
- Трябва да добавите RFP на начисляване за предходната година на експлоатация. с изключение на:
- ползи;
- болница.
- В годината на общия доход не трябва да надвишава четиристотин и петнадесет хиляди рубли. Ако тя е по-висока, то ползата е равна на максималното ниво.
- Сега ние се обобщи месечна заявка за предложение, което се зарежда по време на двете години на непрекъсната работа и разделете на броя на календарните дни (седемстотин и тридесет). Тъй като се изчислява средната заплата.
- Продуктът на средните дневни приходи за броя на дните. който е равен на общата продължителност на постановлението и ще бъде равна на плащания по отношение на освобождаването.
Процедура за плащане на неработни жени
- безработен гражданин, стоейки регистрирано в обмена на труда;
- студенти от всички форми на обучение (на пълен работен ден и на непълно работно време).
За да направите това, трябва да се дадат някои документи:
- заявление за регистрация на обезщетения за майчинство;
- извлечение от книгата на труда от последните места на работа в продължение на две години;
- удостоверение за трудова заетост център, в който решението се посочва, че причината, поради която една жена е безработен.
Самият реда на плащанията се извършват ежемесечно или веднъж в края на периода на отпуска по майчинство. Ако една жена не е подал заявление за плащания, там трябва да има време, за да се стигне до тях, преди да ще се проведе на половин година след края на ваканцията.
Изчисляване на отпуск по майчинство, майчинство
Въз основа на промените, които влязоха в сила в началото на шестнадесети, две хиляди години, има някои изключения за изчисляване на трудовия стаж през последните две години на бременната жена.
Те включват следното:
- Хората с увреждания в рамките на определен интервал от време няма да се отчита. Също така, средната работна заплата за този период (и в този случай тя се изплаща в съответствие с отпуск по болест) не се взема предвид.
- Платени празници. натрупани в резултат на увреждането на детето, се грижи за него.
- Освобождаване от работа поради определени причини. когато заплатите продължат да се натрупват (инвалидност).
Както споменах по-рано:
- Ако една жена ражда дете, но има и усложнения по време на раждането. По време на престоя в почивка увеличава с шестнадесет дни. Това означава, че тя е там, за да бъде в състояние да сто петдесет и шест дни, вместо сто четиридесет.
- При условие, че раждането на няколко деца в същото време. напусне ще се увеличи с петдесет и четири дни. Ето защо, тя ще бъде равна на сто деветдесет и четири дни.
И поради тази причина има изчисляване на отпуск по майчинство.
Как да се изчисли плащанията по майчинство?
По-рано в статията го е казано за средните доходи на жените в деня, както и алгоритъма за неговото изчисляване.
Сега по-отблизо с формулата за изчисляване на обезщетения за майчинство:
140 - средният брой на стандартната майчинство, измерено в дни;
ОМУ - изплащане на майчинство за един ден на отпуск по майчинство;
ADD - общия размер на плащанията за майчинство за целия период на почивка.
Изчислява да Vdd от формулата:
DM - доход за един месец;
24 - броя на месеците, за две години;
730 - средният брой работни дни на година.
Дали облагат по майчинство?
Сега е необходимо да се справят с тези, налагани от това дали данъците майчинство базата на текущо начисляване.
Тъй като майчинство кредитирани от средната заплата, той вероятно ще бъде да отговаря на стандартите, свързани с RFP и - а именно данъците. Но това е погрешно, тъй като е необходимо да се вземат предвид мястото, че плащанията за майчинство - това е като парите за болницата.
Както се оказва, тъй като те се присъждат само след като посочва мотивите в отпуск по болест - бременност. Тогава жената "болен". В съответствие с тези констатации, можем да заключим, че плащанията по майчинство са освободени от данъци.
Въпроси и отговори
Тази статия детайли начинът беше обсъден този въпрос: ". Как се възлагат от указ" В днешния свят, непознаване на закона и човешките права, може значително да усложни вече смути живота, особено жените. Те трябва да дръпнете си и домакинството и семейството добре оформено съдба не много представители на пола на човечеството.
Ако жената не е готова за бременност и не е в състояние да спаси малко спестявания на бременността им, държавата, тъй като не е възможно по пътя, ще бъде в състояние да й помогне в тази ситуация Фиат плащания. Но при условие, че тя Бала на служителите и работодателя си да приспадне премии.
Безплатни правни съвети
- Какви документи са необходими за регистрация на деца ...
- начисляване на издръжка
- Какви ползи ще постави много деца ...
- Условия за изплащане на обезщетения за бременност и раждане
- Кой плаща обезщетения за майчинство?
- Колко е дълъг отпуск по майчинство?